为进一步提高科室管理效率和中层队伍履职能力，7月27日下午，南通市中医院组织召开2023上半年职能科室述职会议，院领导班子成员、全体中层干部参会。
会上，21名职能科室及药剂科负责人分别就年初目标完成情况、工作亮点、存在问题进行总结，同时明确下半年工作思路和具体措施。各位述职人员准备充分，用数据亮出履职答卷，以问题改进工作成效，定目标奋力开拓新局。
在听取各科室主任的汇报后，各分管领导进行了详细点评，对科室提出具体工作要求，并对下半年重点工作进行了部署。
会上，院长葛建新对市卫健委发布的市属公立医院1-6月经济运行情况进行通报，并分析了我院经济运营情况。同时，对7月21日市卫健委党组书记、主任、市中医药管理局局长张兵带队来院开展半年工作调研的情况进行了通报，尤其对张兵主任提出的六条具体工作要求进行了传达。张兵主任指出：一要狠抓国考成绩、持续向上；二要用好现有资源、深挖潜力；三要抓好学科和人才建设、提升内涵；四要抓紧新院建设，力争早日投入使用；五要重视安全生产，确保万无一失；六要切实抓好主题教育、深刻领会“四新”精神。针对以上要求，葛院长进行了逐条工作布置。葛院长充分肯定了各职能科室上半年取得的成绩，希望各科室能以此次会议为契机查找补齐短板，提高工作效能，并鼓励大家卯足干劲，再接再厉。针对下一步工作开展，他提出六个“坚定不移”：一是坚定不移加强党的建设；二是坚定不移做强学科品牌；三是坚定不移加强人才培养；四是坚定不移构建制度管理体系；五是坚定不移抓好国考指标；六是坚定不移筑牢信息保障。会议最后，葛建新院长强调了三个要求：一是要持续改进工作作风，提升服务效能；二是要加强自身建设，敢于担当重任；三是坚持目标导向，全心全力谋发展。接下来，全院干部职工将以良好的状态、充足的干劲、务实的举措，携手并肩，踔厉奋发、勇毅前行。